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3 天 家 电 行 业 企 业 名 称 ： 某 大 型 小 家 电 公 司 企 业 背 景 ： 民 型 企 业 成 功 职 位 ： 注 塑 厂 长 工 作 地 点 ： 广 州 职 位 薪 资 ： 年 薪 2 0 万 职 位 周 期 ： 1 5 天 企 业 名 称 ： 某 大 型 家 电 公 司 企 业 背 景 ： 民 型 企 业 成 功 职 位 ： 厂 长 工 作 地 点 ： 江 苏 苏 州 职 位 薪 资 ： 年 薪 2 3 万 职 位 周 期 ： 2 9 天 企 业 名 称 ： 某 家 电 公 司 企 业 背 景 ： 民 型 企 业 成 功 职 位 ： 冰 箱 研 发 总 监 工 作 地 点 ： 浙 江 宁 波 职 位 薪 资 ： 年 薪 3 5 万 职 位 周 期 ： 6 0 天 机 电 行 业 企 业 名 称 ： 某 电 机 公 司 企 业 背 景 ： 民 型 企 业 成 功 职 位 ： 精 益 生 产 专 家 工 作 地 点 ： 浙 江 湖 州 职 位 薪 资 ： 年 薪 5 2 万 职 位 周 期 ： 4 0 天 企 业 名 称 ： 某 机 电 集 团 企 业 背 景 ： 外 资 企 业 成 功 职 位 ： 项 目 经 理 工 作 地 点 ： 广 东 东 莞 职 位 薪 资 ： 年 薪 2 8 万 职 位 周 期 ： 1 0 天 企 业 名 称 ： 某 电 动 工 企 业 企 业 背 景 ： 民 营 企 业 成 功 职 位 ： 外 贸 销 售 高 级 经 理 工 作 地 点 ： 浙 江 永 康 职 位 薪 资 ： 年 薪 3 6 万 职 位 周 期 ： 3 9 天 汽 车 行 业 企 业 名 称 ： 某 汽 车 模 具 公 司 企 业 背 景 ： 民 营 企 业 成 功 职 位 ： 高 级 机 械 工 程 师 工 作 地 点 ： 广 东 东 莞 职 位 薪 资 ： 年 薪 1 8 万 职 位 周 期 ： 2 3 天 企 业 名 称 ： 某 汽 车 模 具 公 司 企 业 背 景 ： 民 营 企 业 成 功 职 位 ： 夹 具 经 理 工 作 地 点 ： 广 东 东 莞 职 位 薪 资 ： 年 薪 2 5 万 职 位 周 期 ： 3 1 天 2 0 5 0 万 年 薪 专 区 m o r e > > 机 械 研 发 经 理 年 薪 5 0 万 上 海 2 0 1 8 1 0 3 0 3 C 设 备 自 动 化 项 目 年 薪 3 0 万 上 海 2 0 1 8 1 0 2 4 资 深 电 子 测 试 硬 件 工 年 薪 3 0 万 上 海 2 0 1 8 1 0 2 4 M A C 软 件 测 试 工 程 年 薪 3 0 万 上 海 2 0 1 8 1 0 1 8 医 疗 项 目 经 理 年 薪 3 0 万 东 莞 2 0 1 8 1 0 2 5 财 务 总 监 （ 年 薪 ： 3 年 薪 4 0 万 东 莞 2 0 1 8 1 0 2 5 产 品 经 理 年 薪 3 0 万 东 莞 2 0 1 8 0 8 2 5 品 保 部 经 理 年 薪 3 0 万 保 密 2 0 1 8 0 7 3 0 电 动 牙 刷 资 深 工 程 师 年 薪 3 0 万 宁 波 2 0 1 8 0 8 3 0 研 发 经 理 年 薪 4 0 万 浙 江 湖 州 2 0 1 8 0 5 3 0 高 级 电 气 工 程 师 年 薪 3 0 万 浙 江 湖 州 、 江 苏 徐 州 2 0 1 8 0 8 3 0 生 产 总 监 年 薪 3 0 万 浙 江 宁 波 2 0 1 8 0 7 3 0 生 产 经 理 年 薪 3 0 万 宁 波 2 0 1 8 0 4 3 0 研 发 总 监 （ 小 家 电 研 年 薪 4 0 万 广 州 2 0 1 8 0 7 0 1 客 诉 品 质 经 理 年 薪 2 0 万 广 州 2 0 1 8 0 6 0 1 其 他 高 薪 职 位 专 区 m o r e > > 品 保 副 总 年 薪 7 0 万 广 东 2 0 1 8 0 2 0 1 （ 电 气 自 动 化 ） 副 总 工 年 薪 6 0 万 昆 山 2 0 1 7 0 8 2 4 （ 机 械 自 动 化 ） 技 术 总 工 年 薪 8 0 万 昆 山 2 0 1 7 0 8 2 4 电 动 剃 须 刀 结 构 研 发 专 家 （ 欧 美 国 家 人 员 ） 年 薪 1 0 0 万 浙 江 宁 波 2 0 1 7 0 7 1 1 高 端 人 才 猎 聘 服 务 O n e t o o n e b i l l i o n h u n t i n g t a l e n t s h e a d h u n t i n g s e r v i c e 1 深 入 企 业 调 研 ， 形 成 岗 位 需 求 调 研 表 。 精 准 定 位 锁 定 人 才 。 2 约 定 时 间 内 ， 快 速 高 效 为 您 推 荐 人 才 （ 7 天 聘 ） 。 3 顾 问 式 咨 询 ， 根 据 您 的 真 实 需 求 助 您 选 择 最 匹 配 人 才 。 4 专 业 人 才 背 景 调 查 ， 人 才 安 全 性 有 保 障 5 3 6 个 月 的 超 长 售 后 服 务 期 6 专 注 于 电 子 商 务 领 域 人 才 猎 聘 ， 因 专 注 而 更 专 业 普 通 猎 头 公 司 服 务 G e n e r a l h e a d h u n t i n g s e r v i c e 1 基 本 上 不 存 在 调 研 ， 按 照 通 用 标 准 找 人 ， 企 业 情 况 不 同 ， 匹 配 度 低 。 2 效 率 低 、 速 度 慢 ， 不 能 准 时 提 供 符 合 要 求 的 简 历 。 3 往 往 需 要 公 司 自 己 层 层 把 关 ， 控 制 人 才 质 量 。 4 没 有 人 才 背 景 调 查 ， 用 人 的 安 全 性 没 有 保 证 。 5 没 有 售 后 保 证 ， 缺 乏 保 障 。 6 什 么 行 业 都 做 ， 都 不 专 业 。 猎 头 资 讯 2 0 1 5 年 中 国 十 大 黑 马 电 商 平 台 企 业 介 绍 什 么 是 猎 头 公 司 ？ 服 务 流 程 第 一 步 ： 首 先 对 客 户 的 要 求 进 行 分 析 、 评 估 ， 与 客 户 沟 通 对 职 位 的 要 求 、 职 责 和 薪 水 的 问 题 。 第 二 步 ： 制 定 方 案 。 利 用 各 种 渠 道 寻 找 候 选 人 ， 并 与 候 选 人 接 触 沟 通 。 第 三 步 ： 面 试 、 筛 选 候 选 人 。 第 四 步 ： 推 荐 候 选 人 ， 安 排 面 试 。 第 五 步 ： 咨 询 跟 踪 服 务 。 走 进 广 伯 广 伯 猎 头 是 一 家 专 注 行 业 企 业 猎 聘 高 端 人 才 的 人 力 资 源 服 务 企 业 ， 为 客 户 提 供 高 层 职 位 定 向 挖 掘 、 中 层 职 位 专 业 匹 配 的 服 务 。 公 司 拥 有 专 业 全 职 猎 头 顾 问 团 队 以 及 分 布 全 球 各 地 区 的 兼 职 猎 手 ， 以 专 业 的 知 识 和 行 业 经 验 为 客 户 提 供 全 方 位 的 人 力 资 源 服 务 ， 帮 助 客 户 真 正 解 决 招 聘 难 点 。 目 前 已 为 家 电 、 自 动 化 、 汽 车 、 电 子 电 气 等 领 域 的 企 业 提 供 人 才 服 务 ， 并 赢 得 了 企 业 和 人 才 的 认 可 及 赞 誉 。 广 伯 猎 头 将 继 续 秉 承 专 业 、 诚 信 、 高 效 、 精 准 的 经 营 理 念 ， 凭 借 自 身 专 业 的 顾 问 团 队 以 及 优 质 的 服 务 ， 为 国 内 外 客 户 提 供 专 业 的 高 端 人 才 资 源 解 决 方 案 ， 让 更 多 的 企 业 享 受 到 我 们 的 服 务 。 服 务 理 念 ： 分 享 智 慧 、 共 享 未 来 ！ 东 莞 猎 头 公 司 | 东 莞 人 力 资 源 | 东 莞 网 站 建 设 | 网 站 首 页 | 关 于 我 们 | 内 部 招 聘 | 行 业 动 态 | 猎 头 职 位 | 联 系 我 们 版 权 所 有 C o p y r i g h t ( C ) 2 0 1 2 2 0 2 3 东 莞 市 广 伯 人 力 资 源 管 理 咨 询 有 限 公 司 电 话 ： 0 7 6 9 2 1 9 8 6 3 0 6 手 机 ： 1 5 8 1 6 8 2 6 6 9 4 邮 箱 ： 6 5 4 2 5 3 6 9 0 @ q q . c o m Q Q : 6 5 4 2 5 3 6 9 0 地 址 ： 中 国 广 东 省 东 莞 市 莞 城 区 八 达 路 中 环 大 厦 5 0 8 室 备 案 号 ： 粤 I C P 备 1 6 0 6 4 0 7 9 号 技 术 支 持 ： 新 势 力 网 络

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